Промоутеры. кто такие промоутеры и чем они полезны?

Промоутер кто это

Перед тем, как объяснить вам, промоутер кто это, и его функции, я дам значение этого слова. С английского «promote» дословно означает продвигать. Попросту говоря рекламировать, предлагать и продвигать какой-либо товар или услугу.

Как правило, это название широко распространено в торговле. Вы все видели девушек или молодых людей, раздающих листовки или рекламные материалы, проводящие дегустации в крупных магазинах или же наглядно рекламирующих в этих же магазинах какие-нибудь чудо стиральные порошки или супер мощные отпариватели для одежды.

Но промоутеры есть и в других сферах, в частности в шоу-бизнесе и клубах. Там эти люди – организаторы мероприятий, и гаранты успеха их продвижения.

Кроме того, эта должность есть и в спорте, в частности в боксе. Там промоутеры — это менеджеры, которые решают организационные и финансовые вопросы поединков, помогают боксерам продвигаться по рейтингам и выходить на бои высокого уровня.

Но вернемся к торговле. В ней нет такой ответственности, как в вышеперечисленных сферах, и работа эта не подразумевает наличие менеджерских и организаторских навыков. Здесь в рабочие задачи входит:

1. Доведение информации до потенциальных покупателей.
2. Консультирование по вопросам, связанным с товаром.
3. Презентация товара.
4. Проведение розыгрышей.
5. Проведение дегустаций.
6. Раздача рекламных материалов.
7. Анкетирование.

Как видите, ничего сложного. Редко, когда промоутер выполняет все эти функции сразу. Обычно он или раздает листовки, или проводит презентации рекламируемого товара.

Соответственно, требования обычно также максимально просты:

• Молодой возраст.
• Приятная внешность.
• Активность.
• Коммуникабельность.
• Четкая речь.
• Ответственность (нельзя опаздывать).

Время от времени требуются промоутеры для выставок, или интересных мероприятий. Может, вы видели красивых девушек модельной внешности на крупных авто выставках. В этом случае, среди претендентов проводят кастинг и выставляют жесткие требования к параметрам внешности.

Также вы наверняка замечали ростовых кукол, предлагающих листовки или зазывающие в какой-нибудь магазин. Да, иногда задействованным в продвижении товаров нужно надевать не просто форму с символикой компании, но и забавные костюмы кого угодно – зверей, птиц, фантазийных существ.

Здесь могут быть следующие минусы работы:

Не удобный костюм, слишком тесный, тяжелый, липнущий к коже и т.п.
В этом костюме требуется работать и под палящим солнцем, и холодную ветреную погоду.
Возможно внимание не адекватных людей, которые хотят потрогать за хвост-лапы-клюв и просто поприкалываться.

Плюсы работы в костюме:

• Никто не видит лицо, поэтому кому-то легче быть раскованным и продвигать продукцию не на живую, а спрятавшись в костюм. Все равно никто не узнает.
• Как правило, за такой вид промо платят побольше.
• Возможность подарить радость окружающим, особенно детишкам, которые захотят сфотографироваться рядом с интересным персонажем.

Как стать промоутером

Стать промоутером сейчас достаточно легко практически в любом городе с населением более 50 тыс. человек. Вакансии промоутеров публикуются регулярно в самых разнообразных сферах деятельности. Соискателей, конечно же, может ждать короткое собеседование или даже кастинг, однако в большинстве случаев требования к таким работникам минимальны. Это:

• Грамотная и четкая речь.
• Коммуникабельность и позитивность.
• Активность.
• Сообразительность.
• Пунктуальность и внимательность.

Конечно, обращают внимание работодатели и на внешность и возраст промоутеров. Долгое время на такую работу могли устроиться лишь молодые и привлекательно выглядящие люди

Однако сейчас все чаще можно встретить в качестве промоутеров и людей в возрасте. Многие работодатели прекрасно понимают, что позитивный и коммуникабельный полный мужчина в возрасте 50 лет — будет куда более эффективным промоутером, чем застенчивая девушка с модельной внешностью, просто молча раздающая листовки с мрачным взглядом.

В некоторых случаях от промоутеров может требоваться наличие определенных навыков

Например — при проведении выставок могут нанимать промоутеров-акробатов или других спортсменов, способных привлечь внимание потенциальных потребителей своими выступлениями.. В большинстве случаев, при работе промоутером можно не рассчитывать на официальное трудоустройство

Лишь некоторые рекламные компании обладают собственным штатом промоутеров и заключают с ними трудовые договоры. В таком случае для опытного сотрудника могут открываться даже перспективы карьерного роста — он может стать супервайзером и курировать работу других промоутеров, проводить тренинги и семинары для сотрудников

В большинстве случаев, при работе промоутером можно не рассчитывать на официальное трудоустройство. Лишь некоторые рекламные компании обладают собственным штатом промоутеров и заключают с ними трудовые договоры. В таком случае для опытного сотрудника могут открываться даже перспективы карьерного роста — он может стать супервайзером и курировать работу других промоутеров, проводить тренинги и семинары для сотрудников.

Рекомендуем также почитать – Супервайзер: кто это такой

Однако чаще всего работа промоутеров для большинства людей является временной. Вряд ли можно найти человека, который был бы рад проработать по профессии промоутера в течение всей своей жизни, довольствуясь небольшой зарплатой и достаточно рутинной и однообразной деятельностью, требующей во многом значительных усилий.

Типы промо акций

Выделяют несколько основных акций.

Спреинг

В основу данной акции входит дегустация и тестирование продукции. Такой способ привлекает почти всех покупателей.

Используют этот метод при внедрении нового товара на рынке.

Распространение листовок

Суть заключается в печати информации на различных носителях с информацией об услуге или бренде. Самый распространенный способ привлечения потребителей.

Раздачу флаеров используют в крупных торговых центрах, где сосредоточен огромный поток посетителей.

Классический и проверенный метод.

Промоутер-консультант

В маркетинге важно не только привлечь внимание, но и показать и рассказать о товаре все основные данные. Грамотный промоутер-консультант сделает все на «пять с плюсом»

Грамотный промоутер-консультант сделает все на «пять с плюсом».

Данный способ отлично подойдет для ненавязчивого знакомства потребителя с новой продукций.

Преимущества:

• Опыт не требуется. Вас спокойно возьмут и обучат всему, что может понадобится, дав после право отлично заработать;
• Плавающий график с возможностью корректировки под свое расписания дня;
• Работа на свежем воздухе : промоутеру приходится работать на улице, например, при организации мероприятий около торгово-развлекательных центров. Такой подход отлично сказывается на здоровье человека;
• Возможность ежедневной оплаты отлично подходит для молодежи, в частности студентам;
• Берут на такую работу практически всех, даже иностранцев. Главное, чтобы человек был веселым, общительным, активным, физически выносливым.

Недостатки:

Низкая зарплата. Занятость составляет только 3-4 часа в день, а оплата почасовая. Стоимость одного часа зависит от региона и города. В крупных городах, таких как Москва, оплата промоутеров выше, чем в малонаселенных пунктах.

• Отсутствие карьерного роста. Такую профессию стоит рассматривать только как подработку. Подняться выше по карьерной лестнице не представляется возможным (разве только стать супервайзером)
• Погодные условия. Зимой бывает лютый мороз, а летом – дожди, грозы, жара и духота. Независимо от погоды промоутеру необходимо находиться на рабочем месте и радовать людей доброжелательностью.
• Физическая и моральная нагрузка. Весь день промоутера проходит на ногах, поэтому в силу отсутствия выносливости многим сложно справиться с данной работой. При раздаче листовок или стоя около стенда с тестовой продукции нужно всегда улыбаться и быть приветливым с клиентами. Такой подход выматывает эмоционально почти каждого человека.
• Ежедневный контроль.Успешность промоакций во многом зависит от профессионализма промоутеров. Молодежь, которая заключают разовый договор менее ответственные, поэтому их почти всегда проверяют. Анализ телефонных звонков во время работы, отслеживание маршрутов, фиксация времени выхода на акцию и ее окончания, подсчет количества розданных флаеров – неотъемлемая часть контроля работника.

А вы работали когда-либо промоутером ?

Сфера деятельности

Итак, кто такой промоутер нам удалось выяснить, а чем он занимается на улицах и в торговых залах?

Под внешностью приветливо настроенного человека с доброй улыбкой на лице всегда скрывается «потаенная мысль», направленная на установление зрительного контакта с потенциальным клиентом. Для реализации данной задумки промоутер может прибегать к следующим действиям:

• консультирование потребителей;
• заведение разговоров с прохожими;
• оказание посильной помощи;
• сообщение разного рода информации.

Сделать это не всегда просто и доступно при тех или иных окружающих условиях.

Например, в «час-пик» на людной улице сложно раздавать спешащим по своим делам прохожим рекламные материалы. Также не просто сподвигнуть их на общение с «мнимыми маркетологами» и особенно трудоемко «навязать» им продающийся товар.

Тем не менее, вежливым и терпеливым промоутерам не только удается привлечь внимание людей к своим персонам, но и при удачном установлении контактов они способны добиться достижения поставленных задач. Залогом их успеха является высокая степень стрессоустойчивости, помогающая выслушать и добиться доверия окружающих. Залогом их успеха является высокая степень стрессоустойчивости, помогающая выслушать и добиться доверия окружающих

Залогом их успеха является высокая степень стрессоустойчивости, помогающая выслушать и добиться доверия окружающих.

Описание профессии

Конечно, можно привести некое наукообразное определение деятельности промоутера как специалиста по продвижению продукции или услуг компании-заказчика в местах нахождения целевой аудитории и по формированию и поддержанию позитивного впечатления о продукции компании или о самой компании. Можно сослаться на английское слово «to promote», давшее имя профессии и означающее продвижение.

Но если говорить простым человеческим языком, каждый из нас видел веселых, приятных внешне и в общении молодых людей и девушек, часто в униформах или костюмах, которые приглашают нас поучаствовать в акции, что-то попробовать или просто узнать что-то новое и полезное. Да, это промоутеры, специалисты по рекламе и продвижению продукции.

Чаще всего промоутеры раздают какие-либо рекламные материалы (листовки, флаера, образчики продукции), организовывают и проводят дегустацию продукции, выдают подарки или награды за покупку продукции на определенных условиях ну и, конечно, консультируют своих слушателей по поводу предлагаемой продукции, услуг или самого производителя

Что еще важно знать о промоутерах – иногда они собирают «обратную связь» от потребителей – например, контактные данные заинтересовавшихся участников акции, сложные вопросы. Как еще один вариант работы промоутера – они заполняют паузы на различных мероприятиях (выставках, конференциях и т.д.) – проводят розыгрыши и лотереи

А еще пишут отчеты и даже иногда подают свои предложения по улучшению акции (скрипты и пр.).

Как вариант, кстати, есть еще клубные промоутеры, организовывающие мероприятия (вечеринки) в ночных клубах – как правило, рекламирующие вечеринку и привлекающие на нее гостей. Но таких специалистов не очень много, поэтому мы более подробно будем говорить о «рекламно-маркетинговых» промоутерах.

Задачи и обязанности

Основная задача каждого промоутера – увеличить узнаваемость товара и повысить таким образом его продажи. Чтобы выполнить ее, представителю этой профессии надо детально изучить продукт, который он продвигает, и толково отвечать на любой вопрос покупателя. Задача № 2 заключается в том, чтобы уметь буквально с одного взгляда определять потенциальных клиентов. Если промоутер справляется с ней, продуктивность его работы резко повышается.

Промоушен может выглядеть как рассказ о продукте, предложение листовки, дегустация или тестирование товара. Метод взаимодействия с потенциальным покупателем определяет рекламное агентство.

Должностные обязанности промоутера:

1. Информировать всех посетителей магазина об акции, которая проходит на данный момент. Рассказывать, в чем заключается ее суть и каковы условия участия в ней.
2. Сообщать о свойствах рекламируемого товара и называть компанию-производителя.
3. Призывать посетителей принимать участие в акции и ненавязчиво побуждать сделать покупку продвигаемой продукции.
4. Обменивать на приз фискальный чек, который является подтверждением приобретения продукта компании.
5. Создавать и поддерживать позитивное отношение клиентов и сотрудников магазина к проводимой акции, а также к тем, кто ее организовал, и производителю рекламируемого товара.
6. Контролировать состояние запасов продукции и своевременно сигнализировать супервайзеру, если они подходят к концу.
7. Заполнять накладную с целью учета призов и оповещать супервайзера, если их не хватает.
8. Размещать и убирать необходимое для проведения рекламной акции оборудование в магазине.

Организация работы

Перед тем как приступить к выполнению своих профессиональных обязанностей, промоутер должен получить от своего куратора-супервайзера комплект документации, в который входят:

• информация о компании, которая производит товар;
• сведения о характеристиках продукта;
• разъяснения по вопросам организации;
• инструкция проведения рекламной акции;
• отчетный и контрольный бланки.

Во время акции нужно вести строгий учет рекламируемой продукции – за ошибку в ведомости оштрафуют. К работе попросту не допустят, если промоутер не может наизусть рассказать текст рекламного сообщения. Однако бездумно воспроизводить заученные фразы недостаточно. «Агент влияния» должен быть готовым к самым разным ситуациям (даже экстраординарным), располагать информацией о потребительских свойствах продукта и владеть навыками работы с возражениями.

Проверяется работа промоутера с помощью контрольного листа. В него супервайзер заносит информацию о том, насколько поведение сотрудника соответствует выдвигаемым к нему требованиям.

Чего хочет работодатель

В последние годы менеджеры-«продажники» пришли к осознанию того, что промоутер – это, прежде всего, отличный коммуникатор, доброжелательный и опрятный человек. Раньше акцент был смещен в сторону внешности.

Сегодня требования к внешнему виду промоутера сводятся к банальному стандарту гигиены. На работу ему надо приходить с чистыми волосами и одеждой, девушкам – со сдержанным макияжем. От него не должны исходить неприятные запахи. Жевательная резинка (даже освежающая дыхание), само собой, табу. Промоутеров модельной внешности часто приглашают для работы на имиджевые выставки и презентации (например, в автосалоны). Также их предпочитают направлять в ночные клубы.

Иногда рекламным агентствам заказывают проведение нестандартных промоакций, для которых нужны сотрудники с особыми умениями (к примеру, передвигаться на ходулях, кататься на роликах или коньках), с незаурядными физическими данными и повышенной выносливостью – бывает и так, что некоторые товары продвигаются рекламщиками, одетыми в тяжелые костюмы, или с применением спортивных снарядов. Некоторые акции могут требовать обязательного участия промоутеров-близнецов или людей с неславянской внешностью – темнокожих, азиатов и так далее.

Личностные качества

Задача рекламщика – добиться прямого контакта потенциального покупателя с товаром. Выполнить ее можно только посредством коммуникации (попросту говоря, уговорами). Насколько продуктивным будет общение, зависит от личностных качеств промоутера.

Вообще же, чтобы достичь успеха и продвинуться по карьерной лестнице, промоутер должен быть:

• общительным;
• сообразительным;
• доброжелательным;
• дипломатичным;
• способным к быстрой адаптации;
• готовым к командной работе;
• ответственным;
• уверенным в себе;
• креативным;
• стрессоустойчивым;
• физически выносливым.

Зарплата промоутера

«Двигателям товаров» предлагают почасовую оплату. Размер её зависит от категории товара или услуги и конкретных обязанностей. Средний заработок промоутера в России — 100–200 рублей в час. Минимальные расценки — 60 рублей, максимальные — 350. Обычно в день требуется работать по 3–4, иногда по 6 часов.

Если промоутер ещё дополнительно осуществляет продажи, то ему начисляется процент от них. За раздачу листовок обычно предлагаю по 100 рублей в час. Тем, кто «вытаскивает» людей из толпы, чтобы пообщаться и рассказать о товаре, платят по 200 рублей.

Людям, разгуливающим в ростовых куклах и костюмах, — 250 рублей. На постоянном месте работы, например, разнося листовки по почтовым ящикам, человек может рассчитывать на зарплату от 20 тысяч рублей в месяц.

Промоутер, в обязанности которого входят продажи, получает от 35 до 100 тысяч рублей. Особо ценятся сотрудники, которые владеют иностранными языками и привлекаются для участия в международных мероприятиях.

Почему я уволилась

Я проработала там 2 года и совмещала это с учебой на дневном отделении. После окончания бакалавриата встал вопрос о работе непосредственно по профессии.

Я не прекращала работать промоутером даже во время подготовки, сдачи диплома и поиска работы по специальности.

Более того, найдя и устроившись на ту самую работу, ради которой я училась 4 года, которая предполагала присутствие в пятидневку с 9 до 18 в офисе, работа на дегустациях меня не отпускала во всех смыслах.

Во-первых, моя супервайзер охотно мне шла навстречу и ставила смены так, чтобы я могла прийти после своей основной работы или только по выходным.

Во-вторых, мне самой не хотелось уходить — у нас сложился замечательный коллектив.

Принять решение об увольнении мне помог только денежный вопрос — на новом месте платили значительно больше. Все остальное в работе промоутера меня устраивало.

Промоутеры, собирающие статистику

На выходе из гипермаркета каждый периодически наталкивается на молодых девушек или парней, которые желают отнять немного вашего свободного времени для проведения анкетирования. Это тоже промоутеры, но уже со своей спецификой. Если организация не хочет заказывать проведение опроса у социологического или аналитического центра, она нанимает таких сотрудников. За день они опрашивают более сотни потенциальных клиентов, в местах их непосредственного скопления.

Выход из магазина в нашем случае – идеальное месторасположение, уже видно, что купил посетитель.

Ваш собеседник действительно отнимет всего несколько минут, а полученные данные помогут оптимизировать работу компании, которую он представляет. Если верите, в общее или отсроченное благо, не проходите мимо людей с такими анкетами.

Внутри крупных магазинов можно наткнуться на стенды с акциями. За каждым из них будет стоять по человеку, который с удовольствием расскажет вам о преимуществах продукции какой-либо компании и предложит вам воспользоваться пробником. Абсолютно бесплатно, естественно. Чаще рекламируют, таким образом, пищевую продукцию и различные косметологические средства.

Такому промоутеру лучше знать обо всех преимуществах и недостатках предлагаемого товара, чтобы не ударить в грязь лицом. Для этих сотрудников периодически проводят специальные инструктажи.

Должностные обязанности промоутеров

Промоутер отрабатывает на предложенном проекте или заранее (за 48 часов до начала проекта) предупреждает о заменах. Он должен посещать тренинги, кастинги, коррекционные тренинги, назначаемые сотрудниками агентства. Всегда отвечать на звонки проект-менеджера, супервайзера. До начала работы познакомиться с супервайзером (обменяться телефонами), связаться с напарником. Приезжать в первый рабочий день за 1 час до начала рабочего времени, в остальные дни — за 40 минут.

Ежедневно при себе иметь: паспорт, медицинскую книжку, заполненную доверенность, инструкцию о продукте, работающий контактный телефон. Сообщать супервайзеру о готовности за 30 мин. до официального начала рабочего дня. В магазине найти старшего менеджера зала или администратора и посоветоваться с администрацией магазина о местоположении стойки. Переодеться. Отклонения по форме не допускаются. Проверить наличие расходного и промооборудования (при отсутствии POSM связаться с супервайзером или менеджером проекта и сообщить о проблеме). Подготовить все необходимое для начала работы. Повторить промотекст и информацию по продукту. Занять рабочее место и начать работать за 5 минут до официального времени старта, а заканчивать через 5 минут после завершения. Если по какой-то причине сотрудник не может начать вовремя, необходимо связаться с супервайзером.

Промоутер должен строго следовать механике акции. Знать текст рекламного обращения и необходимых фраз наизусть. Контактировать с каждым представителем целевой аудитории (в индивидуальных случаях не только с целевой аудиторией). Проявлять активность на рабочем месте, привлекать покупателей. Выполнять ежедневные нормы по продажам, вести учёт промотируемой продукции. Сообщать обо всех непредвиденных ситуациях на проекте супервайзеру. В зависимости от механики акции правильно оформлять и убирать рабочее место. Заранее информировать супервайзера о недостаточном количестве расходных материалов или дегустационной продукции на текущий день.

Про обязанности промоутеров

В категорию обязанностей промоутеров относят:

• раздачу флаеров;
• участие в акциях;
• проведение лотерей и опросов;
• продвижение рекламы;
• консультации для покупателей;
• предоставление бонусных подарков;
• ведение краткой отчетности.

Важным условием работы промоутера является готовность к работе при любых погодных условиях. Если данный человек трудится в более комфортных условиях (торговый центр), то ему следует добиваться продвижения рекламируемых услуг и товаров при различных ситуациях.

Данной «неблагодарной работе» свойственна и раздача рекламы о непопулярной продукции.

Не всегда работникам удается выйти на контакт с окружающими людьми, особенно если они не в самом лучшем настроении.

Часто в ответ любезных предложений «уличных рекламщиков» летят грубости, либо отказы. Единицы среди прохожих соглашаются взять рекламу, либо прослушать информацию о товаре.

Самыми приятными моментами деятельности промоутеров является распространение детской продукции или безалкогольных напитков

При этом основное внимание целевой аудитории направлено на «рекламщиков», а большая часть из них соглашается дегустировать продающиеся образцы

Работодатели же считают описанную деятельность временной, так как для презентации и продвижения продукции считают необходимым находить «новые лица».

В тоже время «промоутерство» очень популярно среди молодежи, как быстрый и эффективный способ получения денежных средств.

Присутствие отдельных «шероховатостей» не пугает молодых людей браться за не трудные обязанности. При этом молодые промоутеры не только зарабатывают деньги, но и весело проводят свое свободное время.

Описание профессии

Промоутер – первое звено в цепи всех, кто занимается BTL-маркетингом (комплексом маркетинговых коммуникаций, для реализации которых применяются методы стимулирования сбыта). Такое определение вовсе не говорит о том, что работа малозначительна и приносит минимум пользы. Грамотные действия промоутера во многом обеспечивают успех программы продвижения товара или услуги. Основная цель представителя этой профессии – повышение прибыли компании с помощью продуктивных рекламных методов и техник.

Что обычно делает промоутер:

• раздает листовки и прочие рекламные материалы (флаеры, брошюры, блокноты, ручки и так далее);
• предлагает продегустировать продукцию;
• выдает подарки за совершенные покупки;
• консультирует покупателей касательно конкретных товаров или услуг.

Зачастую промоутеров берут на работу в рекламные агентства. Оплата в таком случае, как правило, сдельная. Некоторые устраиваются сразу в несколько компаний, чтобы получать больше. График у таких работников свободный, главное, уделять работе не меньше 3-4 часов каждый день. Профессия промоутера считается студенческой, так заработок неравномерный, нестабильный и на основной источник дохода явно не тянет, а вот в качестве подработки вполне подойдет.

Производственные компании крайне редко комплектуют свой штат промоутерами. Это нецелесообразно, потому что они требуются не ежедневно. К их услугам прибегают только в период действия акции. Обычно предприятия обращаются в рекламное агентство либо нанимают людей краткосрочно.

Еще один хитрый трюк в продажах

Чаще всего промоутеры не говорят, что они представляют конкретную торговую марку, ведь тогда покупатель поймет, что у такого человека есть личная заинтересованность. Куда проще и эффективнее представиться сотрудником отдела.

Ведь вы не всегда знаете, что приобрести, верно? Допустим, муж попросил жену приобрести бутылку водки, а название не сказал. Дама заходит в ликероводочный отдел и понимает, что здесь «без ста грамм не разобраться» — масса торговых марок, и у каждой — по многу вариантов. Что же купить? То, что рекламируется, то, что на слуху, или что понравится по внешнему виду? Будет ли доволен муж?

И тут к растерянному покупателю подходит вежливый консультант, представляется сотрудником отдела и подробно отвечает на все вопросы, включая в речь такие фразы: «Я давно здесь работаю, и покупают лучше всего вот это», «Вот эту позицию разбирают просто «на ура»», «Вот на этот вид продукции сейчас акция, очень большая скидка». Видите, промоутер не действует грубо, говоря: «Возьмите это!» — и правильно делает, иначе его не послушают. А вот совет работника магазина просто нельзя пропустить мимо ушей. Впрочем, в обязанности промоутера входит убедить приобрести нужный ему товар не только неуверенных посетителей, но также и тех, кто твердо знает, зачем он пришел. И поверьте, что он справится — промоутеры обеспечивают продажу нужной продукции на 50-100%, в зависимости от уровня мастерства.

Теперь вы поняли, кто такой промоутер-консультант, и почему он так необходим в продвижении товара.

Требования к промоутерам

Объявлений «Требуется промоутер» довольно много, в хорошие компании промоутерами устраиваются через знакомых. Собеседование. В длинной очереди на должность промоутера – в основном девушки студенческого возраста. Отбор строгий. Условия: приятная внешность, приветливость, коммуникабельность, грамотная речь, активность и отличная память. Отбор больше напоминал прием в театральную студию, а не классическую процедуру собеседования. После стандартного заполнения анкеты начинается что-то похожее на кастинг: нужно показать умение привлекать аудиторию, продемонстрировать технику разговора, провести беседу с воображаемым клиентом.

Считается, что лучший возраст для промоутера от 18 до 23 лет, возьмут и человека постарше, с опытом работы. Внешность промоутера подбирается в соответствии с видом и рекламным образом товара. Для рекламы аппетитных булочек предпочитают пышных девушек. Для дегустации пива или вина – крепких, сильных и более взрослых парней. Для рекламы сигарет требования ужесточаются: представители сигарет «Петр I», типично мужской марки, нанимают крепких, невысоких, но открытых юношей или девушек. А, например, для Vogue, тоненьких женских сигарет, потребуются точеная фигурка, ослепительная улыбка и рост 180 см. При работе с предметами гигиены, пищевыми добавками или бытовой химией достаточно природного обаяния и опрятного внешнего вида.

С теми, кто прошел отбор, заключается договор. Форма сотрудничества может быть любой – от участия в разовой акции с почасовой оплатой до постоянной работы в течение нескольких месяцев или лет с месячными зарплатами.

Кто такой промоутер. Такая загадочная профессия

В современном обществе появился спрос на профессии, которые до этого были не востребованы. Кто такой промоутер, знает не каждый. Однако слышать о такой профессии приходится все чаще и чаще. Поэтому поговорим о том, чем занимается промоутер и каковы его обязанности.

Промоутер занимается продвижением товаров или услуг. Он работает непосредственно с каждым клиентом. Эта должность необходима в магазинах, на выставках или презентациях.

Когда на рынок поступает новый товар, промоутер доводит информацию о товаре до посетителей и клиентов. Он отвечает на имеющиеся у них вопросы, предоставляет им рекламные буклеты, пробники продукции, рассказывает о товаре и показывает его в действии.

Кто такой промоутер знает не каждый, но с его работой сталкивались многие. Главной задачей человека этой профессии является привлечь покупателя и сделать так, чтобы он заинтересовался новым товаром или услугой.

Такая должность может быть в штате любой компании, которая производит товары или услуги. Обычно его нанимают на время рекламной акции и оплачивают его работу за каждый день. Если работа выполнена хорошо и товар нашел своих потенциальных покупателей, то может быть выплачено дополнительное вознаграждение. В случае, когда промоутер не смог определить и найти клиентов, которым продукция или услуга может быть интересна, его ждут штрафы за невыполненную работу.

Мы определились, кто такой промоутер. Теперь разберем плюсы и минусы данной профессии.

Промоутер имеет свободный график работы. Он занят на время проведения акции и имеет почасовую оплату. Есть неплохие возможности роста карьеры. То есть, компания может взять промоутера на постоянную работу, потому что такое продвижение товаров и услуг среди потребителей очень эффективно.

Но, как и каждая профессия, работа промоутера имеет несколько минусов. Самый главный недостаток, это временная занятость, и соответственно, непостоянство заработка. Работать приходится при любых обстоятельствах и иногда при любых погодных условиях. Практически все время нужно проводить на ногах, что немного утомительно.

После того как мы выяснили, кто такой промоутер, нужно определиться с теми данными, которыми он должен обладать. В основном на эту должность берут молодых людей. Очень часто это является подработкой студентов, которую можно совмещать с учебой. Промоутер должен обладать презентабельной внешностью, иметь опрятный внешний вид, быть общительным и уметь привлечь людей к общению. Наличие вызывающего макияжа, кричащих аксессуаров не желательно. Промоутер должен вызывать доверие у потенциальных клиентов, желание общаться. Поэтому это должен быть открытый человек, коммуникабельный и дружелюбный. Дополнительные требования к поведению и внешности может предъявлять и заказчик. Возможно, это будет фирменная одежда компании или какой-то фрагмент рекламы.

Обладая всеми перечисленными требованиями можно занимать должность промоутера, не имея специального образования. Существуют подготовительные курсы, на которых научат ориентироваться в любой не стандартной ситуации, расскажут о товарах и о необходимом внешнем виде.

Промоутер должен обладать хорошим словарным запасом и отличной дикцией. Это связано с тем, что его работа заключается в постоянном общении с людьми. Он должен уметь донести информацию до потенциального потребителя так, чтобы вызвать у него заинтересованность.

Теперь, когда вы знаете, кто такие промоутеры, возможно эта профессия станет вам интересна. Ее можно использовать в качестве дополнительного заработка. Но для начала, подумайте, действительно ли вы обладаете качествами, необходимыми для этой работы.

Кто это такой?

Название профессии промоутер-консультант звучит очень непривычно и настораживающе для обывателя, но если перевести это пафосное словосочетание простыми словами, то оно означает работу по привлечению интереса покупателей к тому или иному продукту, уже существующему на рынке или только появившемуся и незнакомому для потребителя. Промоутер является одним из участников цепочки процесса BTL-маркетинга, направленного на стимулирование сбыта. И хотя роль промоутера довольна скромна в этой цепочке специалистов, тем не менее она востребована и необходима.

В промоутеры чаще всего идет молодежь студенческого возраста и немного старше. Эта деятельность является хорошей подработкой для тех ребят, кто учится и в свободное от занятий время зарабатывает себе дополнительные средства. Чтобы работать промоутером требуется иметь около 2–3 часов в день свободного времени, а также навыки общения с людьми. Некоторые организаторы промоушена перед наймом промоутеров интересуются их образованием и проводят курсы, на которых обучают приемам общения с незнакомой аудиторией и основам маркетинга в сфере продвижения услуг и товаров.

Работа у промоутеров, как правило, временная и предполагает свободный график. Рекламные агентства формируют у себя базу потенциальных работников, и как только появляется необходимость в проведении рекламной акции, этих людей приглашают на работу. Промоутеры могут работать на улице, рядом с торговой точкой, где продается рекламируемый ими товар, либо в помещении торгового комплекса

Чтобы быть замеченными, промоутеры пользуются различными привлекающими внимание методами: кричат в мегафон, наряжаются в ростовые куклы, используют музыкальное сопровождение